Missions

• Encadrer une équipe d’une trentaine de personnes (Chargés d’Affaires),
• Clarifier les rôles et missions de l’équipe en lien avec le processus Projet / Affaire,
• Réaliser un planning de charge / capacitaire,
• Élaborer un planning opérationnel de pilotage,
• Animer des séances d’avancement projets,
• Piloter les KPI de pilotage,
• Assurer le reporting de consolidation,
• Assurer le reporting opérationnel pour l’ensemble des acteurs projets,
• Assurer le suivi budgétaire,
• Consolider l’organisation avec un site distant pour un mode de fonctionnement uniforme,
• Travailler en lien étroit avec le directeur régional et un expert technique local.

Profil

• Expérience avérée en management d’équipes techniques,
• Capacité à piloter le changement et à structurer une organisation,
• Maîtrise du pilotage de projets et des outils de reporting,
• Aisance dans la gestion de plannings et d’indicateurs de performance,
• Bonnes capacités de communication et d’animation d’équipes,
• Capacité à collaborer avec des équipes réparties sur plusieurs sites.

Rejoignez-nous !

• Lieu : Sud-Ouest,
• Démarrage : Dès que possible,
• Type de contrat : Freelance / CDIC,
• Durée : 6 mois à 1 an,
• Personne en charge du recrutement : Monsieur Yoann Guichard.